IT 基础设施转型正在进行。企业追求效率，渴望通过更快的创新获得和保持竞争优势。然而，在云领域没有足够的具备必需专业知识的 IT 专业人员。IT 领导者正在努力寻找能够为其云计划提供支持的合适人才，而高需求意味着云技术专业人员市场存在竞争。了解为什么与招聘和培训新员工相比，培养现有员工可以节省时间和成本。